풀스택 웹 개발자
서비스개발
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정규직
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채용 시 마감
채용 정보
딜매치는 ‘부동산 개발사업’의 디지털 전환과 데이터를 통한 혁신을 추구합니다.
딜매치는 2023년 6월 출시하여, 2023년 말 기준 약 1,600명의 회원이 약 125건(약 4조원 규모)의 딜을 진행하며 부동산 개발 시장의 디지털 전환을 선도하고 있습니다. 오픈마켓에 이어 2025년에는 프라이빗 마켓과 글로벌(영문) 서비스 출시를 앞두고 있으며, AI 딜 자동매칭, PF 평가모델 개발 등을 통해 Data-driven Development의 시대를 개척합니다.
* 세부 사업계획과 장기 로드맵은 면접 대상자들에 한해 대표가 설명 드립니다.
주요 업무
기획안에 설계된 기능을 개발하거나, 사업을 전개하면서 추가 기능들을 고안하여 개발합니다.
기획, 디자인 안을 개발 난이도와 사업 전개 속도에 맞게 점진적으로 구현하여 사업의 성공을 만듭니다.
Python, Django를 사용하여 백엔드 비즈니스 로직을 구현합니다.
또한, Django, Tailwind, HTMx를 사용하여 프론트엔드 웹 화면을 구현합니다.
개발한 코드를 DevOps pipeline을 통해 운영 환경에 전개하고, 서버를 모니터링하며 장애에 대응합니다.
자격 요건
백엔드와 프론트엔드를 구분하지 않고 두루두루 관심이 있는 분
유행하는 기술을 추종하기보다는, 문제를 해결하는 적정 기술이라면 최신이든 오래된 것이든 가치를 두는 분
가급적 만 4년 이상의 실무 경험, 혹은 그에 준하는 역량이 있으신 분 (주로 4~10년차. 연봉범위는 5000~7000.) 현재 개발 조직이 3인 규모로 매우 작아서, 현재는 역량이 부족한 분은 받지 못합니다.
기본적인 오픈 마켓에 필요한 DB 모델링을 하실 수 있는 분
Django template, vanilla Javascript가 혼합되어 사용되는 동작을 이해하고 사용할 수 있는 분
TailwindCSS 등 여러 CSS 도구의 도움을 받아서, 기획된 UI/UX를 구현할 수 있는 분
대중적이지 않은 기술스택이라는 것을 잘 인지하신 분. 하지만 다른 곳에서 경험하기 어려운 독특한 경험이 될겁니다.
[기술 스택]
Python과 Django, Javascript를 사용합니다.
통합적이고 빠른 개발을 위해 REST API + SPA 구조 대신, Django template + HTMx를 사용합니다. (https://hypermedia.systems 참고)
빠른 퍼블리싱을 위해 TailwindCSS를 활용합니다.
PWA를 사용하여 하나의 웹기술로 모바일까지 대응합니다.
서비스는 AWS 클라우드상에서 운영합니다.
docker-compose, ECR 등 docker 기술과, [GitHub Action + ECS + CodeDeploy]을 통해 CI/CD 파이프라인이 구축되어 있습니다.
DB는 RDS (PostgreSQL w/ Multi-AZ)를 사용합니다.
정적 컨텐츠를 위해서 S3 + CloudFront를, 도메인 관리를 위해서 Route53 + ACM을 사용합니다.
위 내용들은 CloudFormation (CDK)을 사용하여 IaC(Infra-as-Code)가 적용되어 있습니다.
서비스 모니터링을 위해서 Sentry를 사용합니다. (Error monitoring + APM)
협업도구로 Google Workplace+Slack+Notion 대신에, Microsoft365의 Outlook과 Teams, Sharepoint+Loop를 사용합니다. 비즈니스 특성상 앞으로 비IT직군의 비중도 높아지게 될테고, 그래서 오피스웨어에 강점이 있는 도구를 선택했습니다.
우대 사항
참고 사항
지원 시 궁금하신 사항은 다음 주소로 문의 바랍니다.
contact@warmblood.kr
채용절차
01
서류 전형
자유 양식으로 작성하시되, 경력-학력 기간의 공백이 없이 자세히 적어주세요
02
온라인 Coffee-chat
회사에 대한 궁금증을 편안한 분이기에서 알아가는 시간입니다.
03
온라인 기술/실무 과제
개발 직군에 한해 '온라인 기술/실무 과제'를 진행하며, 실제 업무의 Toy version 과제를 수행합니다.
04
오프라인 직무/실무 면접
개발 직군의 경우, 기술/실무 과제의 검토 결과에 따라 오프라인 면접을 실시합니다.
05
Culture-fit 면접
지원자가 회사와 잘 어울릴지 종합적으로 확인하는 시간입니다.
참고사항
장애, 보훈 등 취업보호대상자는 관계 법령에 따라 우대합니다.
이력서에 작성한 내용이 허위로 판명될 경우, 합격 절차가 취소될 수 있습니다.
전형 절차는 포지션에 따라 상이할 수 있으므로 자세한 내용은 각 공고의 전형 안내를 참고해 주시기 바랍니다.